Offene Schulungen

Lernen Sie mit anderen Fachleuten und erweitern Sie Ihr Netzwerk

Inspirierend & zugänglich

Offene Lehrgänge, die Wissen und Erfahrung verbinden

Unsere offenen Schulungskurse bringen Teilnehmer aus verschiedenen Organisationen zusammen. So entsteht ein inspirierendes Lernumfeld, in dem Wissen, Erfahrungen und Erkenntnisse ausgetauscht werden. Sie lernen nicht nur vom Trainer, sondern auch von der Gruppe und bauen gleichzeitig Ihr berufliches Netzwerk aus.

"Das gemeinsame Lernen eröffnet neue Perspektiven und schafft dauerhafte Kontakte."

Management

Entwickeln Sie Führungsqualitäten, die sich unmittelbar auf die Praxis auswirken. Sie werden lernen, in einem dynamischen Umfeld, das klare Entscheidungen und Kommunikation erfordert, zu führen, zu motivieren und Ergebnisse zu erzielen.

Berufseinsteiger im Management

Schaffen Sie eine solide Grundlage für Ihre Rolle als Führungskraft. Sie erlernen die grundlegenden Fähigkeiten des Managements, des Feedbackgebens und der Motivation, damit Sie Ihr Team selbstbewusst führen können.

Vertrieb

Steigern Sie Ihren geschäftlichen Erfolg mit bewährten Techniken und praktischen Erkenntnissen. Dieses Training konzentriert sich darauf, Chancen zu erkennen, Beziehungen aufzubauen und Geschäfte überzeugend abzuschließen.

Persönliche Auswirkungen

Ontwikkel je eigen communicatie nog verder en verhoog daarmee je effectiviteit en het omgaan met de communicatie van anderen.

Unser Einfluss in Zahlen

Messbares Ergebnis seit 2006

Bei Business Impact geht es vor allem um Ergebnisse. Unsere Prozesse sind inspirierend, führen zu konkreten Verbesserungen bei Verhalten, Zusammenarbeit und Leistung und werden im Durchschnitt mit 4,7 von 5,0 Punkten bewertet. Diese Zahlen zeigen, was wir gemeinsam mit unseren Kunden erreicht haben.

Über unseren Ansatz
0%
über den Erwartungen
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Jahr Auswirkungen
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Trainer und Coaches
0+
erfolgreich abgeschlossene Schulungen und Workshops
Starker Fokus auf Ergebnisse
Seit 2010 international tätig
Kombination aus Schulung, Coaching und Beratung
Methodik des Aktionslernens
Dauerhafte Verhaltensänderung

Kontakt aufnehmen

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Tjeerd den Boer

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