Frantz Buchot

Het teweeg brengen van duurzame gedragsveranderingen vereist een goed evenwicht tussen ondersteuning en uitdaging. Dit is het doel van Frantz bij het geven van workshops en trainingen.
Door momenten van reflectie en rollenspel af te wisselen, door terug te stappen en te oefenen, stelt Frantz elke deelnemer in staat om zowel verbeterpunten te ontdekken en eraan te werken als sterke punten uit te buiten.
Frantz richt zich meer op vaardigheden dan op kennis en geeft de voorkeur aan een praktische en pragmatische aanpak van de dagelijkse uitdagingen.
Binnen Business Impact is Frantz betrokken bij coachings opdrachten & trainingen.

Typical Frantz: humoristisch, extravert en mensgericht